パートタイマーにも労災保険は適用されるのか

Q：パートタイマーにも労災保険は適用されますか？

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Ａ：労災保険は、労働基準法で「労働者」とされる者であれば適用されますので、パートタイマーでも適用されます。

したがって、パートタイマーだけでなく、アルバイトや派遣労働者、臨時社員などの就業形態に関係なく適用されます。

ただし、適用事業場に雇用されており、その適用事業場が所定の手続きをしておかなければならないことが前提条件です。

＜　参考記事　＞
・労働基準法の労働者とは
・「研修医は労働者」最高裁も認定　関西医大に賠償命じる


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